องค์การบริหารส่วนตำบลยางตลาด อำเภอยางตลาด จังหวัดกาฬสินธุ์ : www.yangtalad.go.th
อบต.ยางตลาด ขอแจ้งผลรายงานผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินการ ของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปี 2564 หน่วยงาน : องค์การบริหารส่วนตำบลยางตลาด คะแนน องค์การบริหารส่วนตำบลยางตลาด 96.33 คะแนน ระดับผลการประเมิน AA
หน้าหลัก
สารจากนายก
ประวัติความเป็นมา
วิสัยทัศน์ / พันธกิจ
ตราสัญลักษณ์
สภาพและข้อมูลพื้นฐาน +
สภาพทั่วไป
สภาพทางเศรษฐกิจ
สภาพทางสังคม
ด้านการบริการพื้นฐาน
โครงสร้างองค์กร
อำนาจหน้าที่
คณะผู้บริหาร
สภาอบต.
พนักงานส่วนตำบล+
หัวหน้าส่วนราชการ
สำนักงานปลัด
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
กองสวัสดิการสังคม
หน่วยตรวจสอบภายใน
งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก +
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านฮ่องฮี หมู่ที่ 14
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านดอนยูง หมู่ที่ 12
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กวัดสว่างอุทัยดอนยูง หมู่ที่ 17
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กวัดชุมทาง หมูที่ 18
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กวัดศรีนวลหัวงัว หมู่ที่ 7
ผู้บริหารจากอดีตถึงปัจจุบัน
ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน
ข่าวประชาสัมพันธ์
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
แผนพัฒนา +
แผนพัฒนาท้องถิ่น
แผนยุทธศาสตร์
แผนดำเนินการประจำปี
แผนอัตรากำลัง
แผนงานป้องกันและบรรเทาสาธาณภัย
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
การติดตามและประเมินผลแผนพัฒนา
บัญญัติงบประมาณ +
ข้อบัญญัติงบประมาณ
ข้อบัญญัติเรื่องอื่นๆ
งานกองคลัง +
ข่าวจัดซื้อ-จัดจ้าง
รายงานการคลัง
แผนปฏิบัติการจัดซื้อ - จัดจ้าง หรือแผนจัดหาพัสดุ
สรุปผลปฏิบัติการจัดซื้อ - จัดจ้าง (สขร.)
งานจัดเก็บรายได้
การโอนและแก้ไขเปลี่ยนแปลง
งบประมาณรายจ่ายประจำปี
งานสวัสดิการสังคม
กองทุนสวัสดิการชุมชน
งานกิจการสภา +
รายงานการประชุมสภาฯ
งานกองการศึกษาศาสนาและวัฒนธรรม
ศูนย์ข้อมูลข่าวสารราชการ
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก +
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านฮ่องฮี
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านดอนยูง
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กวัดสว่างอุทัยดอนยูง
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กวัดชุมทาง
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กวัดศรีนวลหัวงัว
รายงาน +
รายงานการประชุมผู้บริหาร
แบบฟอร์มติดต่อราชการ
การติดตามประเมินผลแผลพัฒนา
คู่มือประชาชน
สปสช. ตำบล
การควบคุมภายใน
งานตรวจสอบภายใน
การลดขั้นตอนการปฏิบัติงาน
การบริหารงานทรัพยากรบุคคล
มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสและ ป้องกันการทุจริตขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ข้อมูลของบุคคลและหน่วยงาน
ตามตัวชี้วัด ITA
E-Book +
หนังสือ กรมการปกครองส่วนท้องถิ่น
สำนักงาน ก.พ. เปิดตัวหนังสือ eBook พัฒนาองค์ความรู้ข้าราชการและบุคลากรภาครัฐ
รายงานผลการประเมินประสิทธิภาพ (LPA)
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส (ITA) 2566
รวมกฏหมายท้องถิ่น +
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
กฏหมายหลัก
กฏหมายองค์การบริหารส่วนตำบล
กฏหมายเทศบาล
กฏหมายการเลือกตั้ง
มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
ระบบกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น
ระบบเบี้ยยังชีพฯ
ระบบเงินอุดหนุนเด็กแรกเกิด
ระบบสารสนเทศฯ
การศึกษาท้องถิ่น
ศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก
ข้อมูลเลือกตั้ง
บันทึกบัญชีท้องถิ่น
ข้อมูลกลาง อปท.
กองทุนสวัสดิการฯ
การลดใช้พลังงาน
ข้อกฏหมายท้องถิ่นไทย
ความพึงพอใจในการให้บริการ
ดีมาก
ดี
ปานกลาง
พอใช้
ผลโหวต
ออนไลน์ 1 คน
วันนี้ 3 คน
สัปดาห์นี้ 3 คน
เดือนนี้ 677 คน
ปีนี้ 4281 คน
ทั้งหมด 22403 คน
เริ่มใช่งาน 16 เมษายน 2564
นายวราพงษ์ เศรษฐ์รักษา นายก อบต.ยางตลาด มอบหมายให้นางยุพา สืบบุญมา รองนายก อบต.ยางตลาด เข้ารับมอบ...
อบต.ยางตลาด นำโดยนายวราพงษ์ เศรษฐ์รักษา นายก อบต.ยางตลาด มอบหมายให้นายสมัย ภูคงน้ำ ปลัด อบต.ยางตลา...
นายวราพงษ์ เศรษฐ์รักษา นายก อบต.ยางตลาด เป็นประธานการประชุมประจำเดือนมีนาคม 2566 ฯ
อบต.ยางตลาด ฉีดวัคซีนป้องกันพิษสุนัขบ้า บ้านเปลือย หมู่ 5 บ้านดอนยูงสวรรค์ หมู่ที่ 17 และบ้านหัวงัว ...
ข้อมูลพื้นฐาน
โครงสร้าง
ข้อมูลผู้บริหาร
อำนาจหน้าที่
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
ข้อมูลการติดต่อ
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
กฎหมายหลัก
กฎหมายองค์การบริหารส่วนตำบล
กฎหมายเทศบาล
กฎหมายการเลือกตั้ง
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวประชาสัมพันธ์
การปฎิสัมพันธ์
Q&A
Social Network FACEBOOK (อบต.ยางตลาด)
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
แผนการดำเนินงาน
แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานรอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การปฏิบัติงาน
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
การให้บริการ
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
รายงานผลการสำรวจความพึ่งพอใจการให้บริการ
E-Service
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารงานทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องการทุจริต
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่รัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภาย
ในหน่วยงาน
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและ
ความโปร่ง ใสภายในหน่วยงาน
×
เราใช้คุกกี้ (Cookies)🍪 เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้เว็บไซต์ ท่านสามารถศึกษารายละเอียดการใช้คุกกี้ได้ที่ นโยบายการใช้คุกกี้"
อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม
ยอมรับ